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Solicitar cita previamartes 10 de septiembre de 2013 - 14:28 CEST
Esta iniciativa tiene por objeto poner en marcha un conjunto de acciones de formación en materia de negociación colectiva y salud laboral con el fin de promover la mejora de las condiciones de trabajo, favorecer el aumento de la productividad y la mejora de la competitividad de las empresas en Canarias.
Se trata de un programa de formación que tiene por destinatarios, principalmente, a los agentes negociadores, responsables en materia de recursos humanos, pero también a personal técnico, del mundo de la investigación y de la formación, con el objetivo de que dicho programa les permita conocer con todo rigor el actual funcionamiento del sistema de relaciones de trabajo: las nuevas modalidades de contratación de trabajadores y sus características, los ámbitos susceptibles de negociación colectiva de condiciones de trabajo, las medidas para afrontar las crisis empresariales, así como las reglas básicas en materia de Seguridad y Salud laboral.
Las acciones formativas tendrán en cuenta de modo particular aquellos sectores productivos de mayor incidencia en Canarias en cuanto a su grado de aportación al PIB regional. Especialmente, se realizarán análisis sobre la realidad de la Negociación Colectiva en diferentes sectores productivos, su estructura y articulación, las dificultades que se presentan en el momento actual para garantizar la continuidad de la regulación convencional, las causas y circunstancias de inaplicación; controversias y conflictos derivados de convenios colectivos y organismos para su resolución, etc.
En conclusión, este Plan de Formación pretende aportar un marco adecuado y solvente de Formación de Expertos en Negociación Colectiva y Salud Laboral en Canarias.
Durante el programa formativo se realizarán diferentes talleres y actividades, que puedes consultar en el programa.
Esta formación se desarrollará del 19 de septiembre al 14 de noviembre de 2013, simultáneamente en Tenerife y Gran Canaria.
(Inscripción para la isla de Tenerife aquí)
Las personas interesadas en recibir esta formación en Gran Canaria deben dirigirse a la Fundación Universitaria de Las Palmas, http://www.fulp.ulpgc.es/.
Este plan de formación está subvencionado por la Dirección General de Trabajo, de la Consejería de Empleo, Industria y Comercio del Gobierno de Canarias, dirigido por Margarita Isabel Ramos Quintana, Catedrática de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social. Universidad de La laguna, y coordinado por Carmen Grau Pineda, doctora y profesora de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social. Universidad de Las Palmas de Gran Canaria.
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