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Para participar en el Programa las empresas interesadas deberán:

  • Ser entidad íntegramente privadas.
  • Encontrarse al corriente de sus obligaciones con la administración estatal y autonómica.
  • Disponer de establecimiento permanente en la Comunidad Autónoma de Canarias, de un espacio físico y los medios materiales adecuados donde la persona en prácticas pueda realizar su plan formativo.
  • Presentar un plan formativo que se ajuste al perfil solicitado donde se detallen las tareas que se le van a encomendar.
  • Cumplir con las normas vigentes en todo lo relativo a seguridad y prevención de riesgos laborales.

Son obligaciones de la empresa, las siguientes:

  1. Adherirse al convenio marco de colaboración entre el Servicio Canario de Empleo, la Fundación y la Confederación Provincial de Empresarios de Santa Cruz de Tenerife, mediante declaración expresa.
  1. Abonar mensualmente, los gastos derivados de la bolsa de ayuda de los participantes en el programa a la Fundación , a fin de que esta pueda realizar los pagos mensuales correspondientes a los becarios. La cantidad será el 60% de la beca a recibir por el joven participante además de la cuota a la Seguridad Social de la empresa, que corresponda.
  2. Comunicar a la Fundación cuantas incidencias se produzcan durante el desarrollo de la práctica.
  3. No tener con los jóvenes participantes en prácticas ningún tipo de vinculación o relación laboral, estatutaria o contractual, ni cubrir con ellos ningún puesto de trabajo.
  4. Designar un tutor de prácticas, que deberá ser un profesional de la plantilla. Éste asignará las funciones a realizar por jóvenes participantes, asistiéndoles en lo que fuese preciso y evaluando su aprovechamiento.
  5. Expedir a cada joven, una vez finalizado el período de prácticas, un certificado acreditativo de las tareas realizadas y del total de horas invertidas en la realización de las mismas según modelo aportado por la Universidad.

Para la financiación del Programa, se combina la aportación de fondos públicos y privados.

Concretamente, el Servicio Canario de Empleo financia el 40% del importe del coste de las becas mensuales de los jóvenes que desarrollen sus prácticas. Las empresas participantes en el programa, únicamente aportarán el 60% restante y la cuota mensual de seguridad social correspondiente.

La cuantía de la beca mensual para titulados/as universitarios/as y de formación profesional grado superior y certificados profesionales de nivel III es del 120% del último IPREM, es decir 720,00€.

Respecto a la determinación de la cuota correspondiente a la Seguridad Social y demás contingencias, corresponderá aplicar las cuotas legalmente establecidas. Para el cálculo del presupuesto, se fija un coste de Seguridad Social de 60,99€ con cargo a la empresa colaboradora, durante el año 2024.

Importes detallados

Las empresas participantes deberán abonar mensualmente, en concepto de bolsa de ayuda 492,99 €.

Beca Mensual (Bruto) 60% Entidad Seguridad Social Importe Total
Coste empresa 720,00€ 432,00€ 60,99€ 492,99€

Si su entidad está interesada en participar en el Programa Cataliza VII, deberá cumplimentar la siguiente solicitud:

Las entidades participantes podrán iniciar su propio proceso selectivo de entre los cv recibidos.

  • La duración máxima de las prácticas será de 6 meses.
  • Se desarrollarán 30 horas semanales.
  • El tutor/a deberá superar la formación online gratuita que acredita como tal.
  • El importe de la bolsa de ayuda para la persona beneficiaria será 720,00 euros brutos mensuales.
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