{"id":35084,"date":"2018-01-09T09:56:18","date_gmt":"2018-01-09T09:56:18","guid":{"rendered":"https:\/\/fg.ull.es\/noticias\/?p=35084"},"modified":"2019-01-17T13:32:19","modified_gmt":"2019-01-17T13:32:19","slug":"desguaces-tenerife-plantilla-21-trabajadores-programa-cataliza","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/fg.ull.es\/noticias\/2018\/01\/09\/desguaces-tenerife-plantilla-21-trabajadores-programa-cataliza\/","title":{"rendered":"\u2018Desguaces Tenerife\u2019 ha incorporado a su plantilla a 21 trabajadores procedentes del programa Cataliza"},"content":{"rendered":"<section class=\"wpb-content-wrapper\"><p>[vc_row][vc_column][vc_column_text]<strong>La empresa familiar que dirigen Celio y Yurena Rodr\u00edguez Vicente considera fundamental un programa como Cataliza porque \u201cpermite conocer a la persona, c\u00f3mo es su rendimiento y, sobre todo, c\u00f3mo es su actitud y adaptaci\u00f3n a la idiosincrasia de la empresa.\u00a0<\/strong><strong>Daniel Afonso, beneficiario en pr\u00e1cticas, afirma que su experiencia con esta beca y \u201cgracias al compa\u00f1erismo y cercan\u00eda de todos\u201d le ha facilitado la adquisici\u00f3n de \u201cconocimientos nuevos relacionados con el puesto de trabajo y valores, tanto en la conducta como en el estado emocional, ayudando a realizar la jornada de forma agradable\u201d.\u00a0<\/strong><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400\">Celio y Yurena Rodr\u00edguez Vicente son los copropietarios de una empresa familiar, \u2018Desguaces Tenerife\u2019, que, adem\u00e1s, es pionera en el sector del desguace y el reciclaje del autom\u00f3vil. Opera desde 1977 y se ha ido adaptando a los nuevos tiempos. Ello incluye su participaci\u00f3n, desde 2013, en el <a href=\"https:\/\/fg.ull.es\/catalizacanarias\/\">Programa Cataliza<\/a> de la Fundaci\u00f3n General de la Universidad de La Laguna (FGULL) financiado por el <a href=\"https:\/\/www3.gobiernodecanarias.org\/empleo\/portal\/web\/sce\">Servicio Canario de Empleo<\/a>.<\/span><\/p>\n<p><iframe loading=\"lazy\" width=\"750\" height=\"422\" src=\"https:\/\/www.youtube.com\/embed\/-QTA2YmYq9o?start=7&#038;feature=oembed\" frameborder=\"0\" allow=\"autoplay; encrypted-media\" allowfullscreen><\/iframe><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400\">Desde entonces han incorporado en la empresa, gracias a este programa, a 21 personas que antes fueron becarios, lo que, sin duda, es un saldo m\u00e1s que positivo. <\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400\">Formar a gente para luego incluirla en su plantilla ha sido una pr\u00e1ctica com\u00fan en esta empresa y, de hecho actualmente, como remarca uno de sus directores, Yurena Rodr\u00edguez, mantienen una estrecha relaci\u00f3n con la Fundaci\u00f3n General Universidad de La Laguna, de modo que la persona que se encarga de coordinar el enlace con Cataliza entr\u00f3 como becaria a trav\u00e9s del programa. <\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400\">De esa experiencia nos habla Daniel D\u00edaz Afonso, con un Ciclo Formativo de Grado Superior en Automoci\u00f3n, que eligi\u00f3 formarse en esta rama porque, seg\u00fan explica, \u201cme gusta tanto profesionalmente como en mi vida privada, como hobbie\u201d. <\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400\">Daniel, como tantos otros j\u00f3venes canarios, ten\u00eda la expectativa, una vez acabada su formaci\u00f3n, de encontrar trabajo con facilidad, pero \u201cla falta de experiencia impide que esto se cumpla por ser un requisito muy valorado por las empresas del sector\u201d. <\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400\">En \u2018Desguaces Tenerife\u2019 se encarga de la limpieza de materiales f\u00e9rricos y descarga de materiales tra\u00eddos tanto por los clientes como por los camioneros de la empresa.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400\">\u00c9l es el primero de su entorno que forma parte del programa Cataliza, al que accedi\u00f3 a trav\u00e9s del Servicio Canario de Empleo y su valoraci\u00f3n es positiva. <\/span>[\/vc_column_text][\/vc_column][\/vc_row][vc_row][vc_column][vc_empty_space][vc_single_image image=&#8221;35090&#8243; img_size=&#8221;large&#8221; add_caption=&#8221;yes&#8221;][\/vc_column][\/vc_row][vc_row][vc_column][vc_empty_space][\/vc_column][\/vc_row][vc_row][vc_column][vc_text_separator title=&#8221;Compa\u00f1erismo y cercan\u00eda&#8221; title_align=&#8221;separator_align_left&#8221; align=&#8221;align_left&#8221; color=&#8221;black&#8221;][vc_column_text]<span style=\"font-weight: 400\">La integraci\u00f3n en el equipo \u201cgracias al compa\u00f1erismo y cercan\u00eda de todos\u201d le ha facilitado la adquisici\u00f3n de \u201cconocimientos nuevos relacionados al puesto de trabajo y valores, tanto en la conducta como en el estado emocional, ayudando a realizar la jornada de forma agradable\u201d, como \u00e9l mismo afirma. <\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400\">Y es que, como confirma Celio Rodr\u00edguez, en \u2018Desguaces Tenerife\u2019 (\u201cque ya ha superado el primer cambio generacional, clave, seg\u00fan los expertos, de la pervivencia de las empresas familiares\u201d) es muy importante que el personal se forme en valores. <\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400\">Daniel se ve, en un futuro, \u201ctrabajando directamente con autom\u00f3viles, desarroll\u00e1ndome y creciendo profesionalmente con nuevos conocimientos, t\u00e9cnicas, actitudes y queriendo dejar huella de mi propia marca personal en el sector\u201d, por lo que \u2014aunque cree que deber\u00e1 salir fuera de las Islas para ello, dada la ausencia de industria automovil\u00edstica\u2014 tiene claro que la formaci\u00f3n que est\u00e1 recibiendo actualmente le ser\u00e1 de gran utilidad. <\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400\">Tambi\u00e9n lo es para \u2018Desguaces Tenerife\u2019, ya que, como detalla Yurena, \u201cla puesta a disposici\u00f3n de cualquier empresa participante de una selecci\u00f3n personalizada, en un corto periodo de tiempo, de posibles becarios, supone una gran ventaja\u201d. <\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400\">En el caso de las empresas participantes, esto se traduce en \u201cun considerable ahorro de tiempo y dinero, debido a que se subvenciona a las empresas por dicha inserci\u00f3n y nos realizan una b\u00fasqueda de personal que se corresponde en la mayor\u00eda de las ocasiones con el puesto y las caracter\u00edsticas que requerimos\u201d. \u00a0Adem\u00e1s, \u201cla posibilidad de contratar personal m\u00e1s y mejor formado revierte en la productividad de la empresa\u201d. <\/span>[\/vc_column_text][\/vc_column][\/vc_row][vc_row][vc_column][vc_empty_space][vc_single_image image=&#8221;35092&#8243; img_size=&#8221;large&#8221; add_caption=&#8221;yes&#8221;][vc_empty_space][\/vc_column][\/vc_row][vc_row][vc_column][vc_text_separator title=&#8221;Compa\u00f1\u00eda implicada en la formaci\u00f3n&#8221; title_align=&#8221;separator_align_left&#8221; align=&#8221;align_left&#8221; color=&#8221;black&#8221;][vc_column_text]<span style=\"font-weight: 400\">El caso de \u2018Desguaces Tenerife\u2019 es, en suma, el de una compa\u00f1\u00eda totalmente implicada en la formaci\u00f3n y selecci\u00f3n posterior del que luego va a ser personal incorporado a su plantilla. Y, en ese sentido, el programa Cataliza es una herramienta efectiva: \u201cDesde luego, nos permite conocer a la persona, c\u00f3mo es su rendimiento y, sobre todo, c\u00f3mo es su actitud y adaptaci\u00f3n a la idiosincrasia de la empresa\u201d, asegura su director. <\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400\">En la mayor\u00eda de los casos, los conocimientos y\/o la experiencia previa no son determinantes a la hora de que una empresa decida contratar a una persona, por eso \u201cel hecho de poder conocerla trabajando con nosotros, mano a mano, durante un tiempo nos da la posibilidad de conocer al trabajador y tambi\u00e9n de que nos conozca\u201d, explica Rodr\u00edguez. <\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400\">Yurena habla con el conocimiento que le da la experiencia adquirida en sus tiempos de estudiante, donde, confiesa \u201cparticip\u00e9 en todo lo que se me ofrec\u00eda, nunca perd\u00ed ninguna oportunidad. Y cada oportunidad aprovechada me llevaba a mayores y m\u00e1s interesantes oportunidades, porque iba enriqueciendo mi curr\u00edculo, haci\u00e9ndome conocer&#8230; Creo que en esos momentos de la vida es cuando uno deber\u00eda tener m\u00e1s ganas de trabajar, aprender y crecer en todos los sentidos\u201d. <\/span><\/p>\n<div>\n<div id=\":3s.co\">\n<div id=\":3y.ma\" title=\"9 de enero de 2018, 10:54:58 UTC\"><span id=\":3y.co\" dir=\"ltr\">Este programa se enmarca dentro del Programa Operativo de Empleo Juvenil CCI2014ES05M9OP001, cofinanciado con un porcentaje del 91,89% por el Fondo Social Europeo y por la Iniciativa de empleo juvenil para el periodo (2014-2020), m\u00e1s concretamente en el Eje 5 \u201cIntegraci\u00f3n sostenible en el mercado de trabajo de las personas j\u00f3venes que no se encuentran empleadas ni participan en los sistemas de educaci\u00f3n, ni formaci\u00f3n, en particular en el contexto de garant\u00eda juvenil\u201d y Eje 1 \u201cFomento del empleo sostenible y de calidad y de la movilidad laboral\u201d, objetivo espec\u00edfico 8.2.2 \u201cReforzar la empleabilidad y competencias profesionales de personas j\u00f3venes no ocupadas y no integradas en los sistemas de educaci\u00f3n o formaci\u00f3n\u201d, medida 8.2.2.6. \u201cPr\u00e1cticas no laborales en empresas\u201d.<\/span><\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<div class=\"ci\"><\/div>\n<p>[\/vc_column_text][\/vc_column][\/vc_row][vc_row][vc_column][vc_btn title=&#8221;Cataliza&#8221; color=&#8221;danger&#8221; link=&#8221;url:http%3A%2F%2FCATALIZA||target:%20_blank|&#8221;][\/vc_column][\/vc_row]<\/p>\n<\/section>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>[vc_row][vc_column][vc_column_text]La empresa familiar que dirigen Celio y Yurena Rodr\u00edguez Vicente considera fundamental un programa como Cataliza porque \u201cpermite conocer a la persona, c\u00f3mo es su rendimiento y, sobre todo, c\u00f3mo es su actitud y adaptaci\u00f3n a la idiosincrasia de la empresa.\u00a0Daniel Afonso, beneficiario en pr\u00e1cticas, afirma que su experiencia con esta beca y \u201cgracias al&#8230;<\/p>\n","protected":false},"author":17,"featured_media":35092,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[38,810,174],"tags":[173,103],"featured_image_thumbnail_url":"https:\/\/fg.ull.es\/noticias\/wp-content\/uploads\/sites\/2\/2018\/01\/EA2A9625-300x200.jpg","_links":{"self":[{"href":"https:\/\/fg.ull.es\/noticias\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/35084"}],"collection":[{"href":"https:\/\/fg.ull.es\/noticias\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/fg.ull.es\/noticias\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/fg.ull.es\/noticias\/wp-json\/wp\/v2\/users\/17"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/fg.ull.es\/noticias\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=35084"}],"version-history":[{"count":10,"href":"https:\/\/fg.ull.es\/noticias\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/35084\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":35178,"href":"https:\/\/fg.ull.es\/noticias\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/35084\/revisions\/35178"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/fg.ull.es\/noticias\/wp-json\/wp\/v2\/media\/35092"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/fg.ull.es\/noticias\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=35084"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/fg.ull.es\/noticias\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=35084"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/fg.ull.es\/noticias\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=35084"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}